Fondo PREVEDI

Fondo PREVEDI

Il Fondo PREVEDI, costituito il 4 aprile 2001, è il fondo pensione complementare del settore edile e ha la finalità di erogare una pensione integrativa ai lavoratori, in aggiunta al trattamento pensionistico obbligatorio.

A decorrere dal 1° gennaio 2015, tutti i lavoratori del settore edile (operai, impiegati, quadri e apprendisti) sono iscritti d’ufficio al Fondo PREVEDI, come previsto dal CCNL Edilizia 01/07/2014 – art. 97.

La quota contrattuale è una contribuzione obbligatoria a carico dell’impresa.

L’impresa è tenuta a versare mensilmente la quota contrattuale per ogni dipendente in forza, indipendentemente dall’adesione esplicita del lavoratore al Fondo PREVEDI.

Il contributo di adesione esplicita rappresenta una contribuzione volontaria che il lavoratore può attivare aderendo formalmente al Fondo PREVEDI.

Il contributo è calcolato sull’imponibile TFR ed è così ripartito:

  • 1% sulla retribuzione utile al calcolo del TFR a carico dell’impresa;
  • 1% o una percentuale superiore (in base alla scelta del lavoratore) sulla retribuzione utile al calcolo del TFR a carico del lavoratore.

Il lavoratore può destinare volontariamente al Fondo PREVEDI il Trattamento di Fine Rapporto (TFR) maturando, scegliendo tra le seguenti opzioni:

  • 100% del TFR;
  • 18% del TFR.

Per aderire al fondo Prevedi è necessario compilare e sottoscrivere la domanda di adesione, recandosi presso la Cassa Edile, che provvederà, successivamente, ad informare sia il Fondo Prevedi che l’impresa presso cui è impiegato il lavoratore.La quota d’iscrizione al Prevedi pari a € 4,13 sarà versata al Fondo per conto dell’operaio dalla Cassa Edile e non verrà trattenuta in busta paga.

L’impresa:

  • trattiene mensilmente dalla busta paga del lavoratore le somme a suo carico;
  • versa tali importi, unitamente alle contribuzioni a proprio carico, alla Cassa Edile.

La Cassa Edile provvederà successivamente a trasferire le somme versate al Fondo PREVEDI.

In caso di adesione esplicita del lavoratore, le trattenute a suo carico decorrono dal mese di sottoscrizione della domanda di adesione. L’impresa effettuerà il versamento con cadenza mensile, unitamente alla denuncia nominativa di lavoro (DNLO).

Il lavoratore iscritto al Fondo PREVEDI può richiedere un’anticipazione sulla posizione individuale maturata, nei casi previsti dalla normativa vigente, in particolare:

  • per spese sanitarie per il 75% della posizione;
  • per l’acquisto della prima casa dopo 8 anni di iscrizione;
  • per la ristrutturazione della prima casa dopo 8 anni di iscrizione;
  • per motivi personali, nei limiti e secondo le condizioni stabilite dal regolamento del Fondo dopo 8 anni di iscrizione nella misura del 30%.
Per ulteriori informazioni si prega di contattarci tramite email ai seguenti indirizzi: raffa@cassaedilepalermo.it – sportello@cassaedilepalermo.it